Интеграция Битрикс24 и 1С:Зарплата и управление персоналом позволяет обмениваться данными между системами и отказаться от двойной работы сотрудников по вводу информации в обеих системах.
Что дает интеграция 1С:ЗУП и Битрикс24:
- Автоматизацию. Учётная система берет на себя функции по внесению данных в корпортал.
- Ускорение работы. Сотрудники не тратят время на двойную работу, чтобы дублировать данные в программе.
- Уменьшение риска ошибок. Системы исключают возможные ошибки от ручного ввода данных. Особенно полезно при большом объеме вносимой информации.
Какими данными можно обмениваться HR-информацией:
- Личными данными сотрудников(фио, фотографии, должности).
- Структурой компании и подчиненностью отделов.
- Кадровыми документами: больничные, отпуска, отгулы и так далее.
После синхронизации все пользователи могут просматривать информацию.
С какими версиями и конфигурациями 1С:ЗУП интегрируют Битрикс24
Конфигурация и версия программы 1С:ЗУП должна быть от 2.0.0.1. В зависимости от конкретных потребностей бизнеса, также могут быть настроены другие виды синхронизации данных. Для этого надо обратиться к разработчикам ПО или интеграторам систем. они подскажут решения для нестандартного обмена данными.
Способы интегрировать 1С: ЗУП и Битрикс24:
- Готовый модуль интеграции, который представлен на сайте разработчика ПО 1С-Битрикс.
- Решения из Маркет.Плюс. Интеграторы разрабатывают свои модули для синхронизации систем.
- Разработка индивидуального модуля интеграции с помощью API систем.
Стоимость интеграции Битрикс24 с 1С:ЗУП
Стоимость разработки интеграции зависит от продукта 1С, его кастомизации и количества данных необходимых для синхронизации. Точную стоимость проекта предоставим после аудита и оформления технического задания.
Уточнить стоимость